今年以来，公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述及一系列指示批示精神，全面落实国家、省、市及包钢集团、北方稀土决策部署，以防范化解各类安全风险遏制安全事故发生为目标，通过强基固本夯基础、强化落实抓现场的管控方式，全面推进安全基础建设和现场改进，有效防范重伤及以上事故发生，为公司稳中求进、改革创新、高质量发展提供了有力保障。
  以法律政策文件为引领，强化安全生产责任落实
  面对生产规模扩大、建设项目增多、改革创新攻坚等一系列困难和挑战，公司始终把安全生产管理工作作为重大政治责任和生产经营头等大事，一是先后召开2次党委（扩大）会、4次安委会、8次安全例会等会议，学习中央、上级领导的指示批示和讲话精神，以及有关会议文件精神，研究部署公司安全生产、应急管理等重点工作。二是将法律法规、政策文件的宣贯转化为内部管理制度和指导文件落地见效，建立修订各类安全生产规章制度31项、安全操作规程15份，综合应急预案1项、专项应急预案7项、现场处置方案11项。三是通过逐级签订责任书传导压力，强化考核狠抓落实的方式推动全员安全生产责任制落到实处；通过调整安委会和成立专业安全分委员会将“三管三必须”原则落地生根。

  以宣传教育培训为载体，推动安全文化有序建设
  安全宣传教育培训是安全文化建设的重要手段，是预防和控制事故的有效途径。一是通过专题培训、悬挂横幅、制作展板、采用电子显示屏、微信公众号新型媒体等多种方式学习安全生产法律法规，营造良好的学法普法用法氛围，开展专项培训5次，专项宣传活动3次，悬挂安全条幅23条，制作安全展板12块，办理黑板报50余次，印发安全宣传单500余份。二是组织开展“知识竞赛提素质、守护安全保安康”安康杯知识竞赛，激发职工学习法律法规、应知应会的热情，组织全员参与全国和北方稀土网络安全知识竞赛，形成了全员覆盖、层层叠加的宣传效应，推动公司安全文化有序建设。三是联合武装保卫部、白银市第一人民医院稀土分院共同开展以“遵守安全生产法 当好第一责任人”为主题的“安全生产月”宣传咨询日活动，为普及安全消防、职业健康知识，进一步提升公司职工安全生产防范意识，全面落实公司安全生产主体责任营造良好的安全生产氛围。

  以双重机制运行为主线，保障现场安全稳定运行
  构建双重预防机制是全面推行安全风险分级管控，强化隐患排查治理，遏制重特大事故的重要举措。一是细化完善双重预防工作实施细则，组织开展安全风险辨识，建立风险点统计表和风险分级管控信息表，并将日常检查作为隐患排查的重点强化管控。二是开展三年行动集中攻坚，组织安全检查13次，查出安全问题和隐患432项，下发整改指令书96份，整改完成率100%。三是巩固常态化隐患排查整治，围绕季节性特征及做好重点时段安全防范工作，相继开展了季节性、节假日及日常安全隐患排查整治活动，对查出安全问题及隐患严格按照“五落实”要求限期整改，形成闭环管理。

  以应急体系建设为抓手，提高应急处置能力水平
  应急管理是安全管理工作的重要组成部分，是应急救援处置的最后一道防线。一是根据国家对应急管理工作的法规要求，修订完善应急预案、风险评估报告和应急资源调查报告，组织专项应急预案演练5次，现场处置方案演练16次，均达到演练预期目的。二是结合各单位部门实际情况和岗位生产特点，分级建立足够人数的应急救援队伍，按照“召之即来、用之能战、战之必胜”的总体目标，组织开展系列应急救援处置能力培训，大力提升应急救援队伍应急处置和抢险救灾能力。三是对标对表细化补充应急物资及装备，确保件件有效、时时可用；积极开展专业理论培训和实践技能训练，切实掌握业务操作技能，提高应急实战本领，确保一旦发生安全事故，能够第一时间快速反应并妥善处置。

  下一步，公司将严格按照上级部门及包钢集团、北方稀土关于安全生产工作的决策部署，采取有力举措强化主体责任落实，为地方经济发展和安全稳定展现公司担当，为党的二十大胜利召开创造安全稳定的社会环境。